除了职位的具体要求，投生和平星还有几个基本条件，默认于所有招聘启事之前。达职位要求难，迈极乐门槛更难！

和平星招聘基本条件

1、星球级别的一代宗师或绝顶高手；

2、心怀天下，为了公众的利益，抛头颅、洒热血，义无反顾。

3、热爱玩；

4、热爱和平；

……

来和平星投生，都是洒过热血的！宇宙不接受贿赂，碎碎念也不行，和多少遍无关。

在一个保护得比宫殿还严密的地方，隐藏着和平星的超级利器。女王隆重把它封为圣地，除了指定几位高级别人员出入，绝大多数人甚至不知道它在哪里。

两位指定人员携招聘海报来到圣地，郑重宣读一遍，再端放于内，整个招聘工作就完成了。接下来的浩瀚工程，星球会自动运作，大致进程如下：

1、受邀资格

把招聘要求告诉星球；星球将信息放大无数倍告诉宇宙；宇宙收到后迅速转发给所有够资格的星球；所有够资格的星球同时收到信息；收到信息的星球自动转发给本星球够资格的投生者。整个过程信息完整，不存在遗漏。

2、自由选择

受邀者可能同时收到多份邀请，但只能择一，且无法改选。同一份招聘启事可能有多人收到，就看谁快。

投生者的级别越高，收到的高级别邀请越多，级别太低的邀请会自动折叠屏蔽，亦可点击打开，自由选择，低级别只能收到相应低或更低级别的邀请，甚至不是邀请。

级别界定的考量范围主要有：心灵品质、智慧层次、能力素养、造福民众。不考量名利权势。

3、自动运作

一旦选择，自动投生；一旦招满，投生通道自动关闭，招聘启事自动失效。

宇宙招聘庞杂而艰辛，因为圣地的参与于是轻松容易。这是女王来到和平星，早期布局完成的重要工作之一。虽然绝大多数星球都有自己选出来的圣地，作用也大同小异，但是和平星的圣地却非同凡响。它是星球本身自愿提供出来的。

是的，你没看错，星球有自己的意愿，而且各自有其性格、特点、特长。

圣地的作用，最主要是与母星沟通，以及透过母星与宇宙沟通，宇宙招聘是顺带。

否则，怎么知道母星还能或还愿继续承载？在一颗星球上定居，恐怕再也找不到比这更重要的事情了！

女王每年都会“消失”一次，一改平日的贪玩，在圣地安安静静的与母星独处大半天。替全体和平星人拜谢承载养育之恩；感恩母星的包容与馈赠；感受母星的磁场是否平衡；询问天地、水土、气象；了解星系正常、流星偶然；聆听母星的需求；祈福来年风调雨顺；听取并选择回复宇宙重大通知等等。

凡遇突发事件或意外事故，女王还会即时拜访。体会母星的磁场并排查原因，是自然调整抑或人为所致？是集体意识偏差或负面能量过盛？是否需要引导民众，并思考引导的方向……

有些意外是偶发，有些意外则是必然。集体意识的偏差，会导致星球磁场动荡，若超出星球的自动平衡范围，就只能变现成“天灾人祸”以示警，个中原理梳理如下。

首先：万物皆有意识。

于是：个体意识长期累积，聚成个体磁场。一个团体或一个物种的所有个体意识长期积累，聚成该团体或物种的群体意识。

其次：磁场各有其频率又相互影响，共同汇聚成星球整体磁场的一部分。因为万物意识相对单纯，故而磁场相对稳定，有些高频率物种甚至是为了稳固星球磁场而出现的。最不稳定的物种，是人。

再来：人具备极强的可塑性与潜能，无论正面或负面都可发挥出巨大力量，造福或祸害其他物种，包括自己。

所以：人的集体意识是否理性，是否尚在可接受范围，很大程度上决定着星球的磁场是否稳定，万物是否在可存活范围。

也就是说：人这个物种在自己母星上最终是繁衍还是灭绝，取决于他们自己。

毕竟：若一再提醒而无效，若确定某物种已无药可救，星球会选择摧毁该物种，以挽救万物与自己。

提醒：万勿到了存亡关头，才赫然发现那沉默寡言、逆来顺受的星球，才是无可争议的老大！

除此之外，星球还有家族，而星球家族的事，宇宙不会坐视不理。